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職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，35歲左右，有業(yè)務(wù)崗位經(jīng)歷或管理咨詢顧問工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備五年以上組織發(fā)展、績效管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上人力資源管理體系工作經(jīng)驗(yàn)，具備標(biāo)桿企業(yè)（華為等）體系落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、對組織發(fā)展有體系和沉淀（如戰(zhàn)略澄清、組織績效、人才管理等），能為組織升級、業(yè)務(wù)升級提供有效的解決方案；
4、良好的執(zhí)行能力和推動(dòng)力，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)調(diào)能力，有一定的項(xiàng)目管理能力。

月薪：> 50K

工作地點(diǎn)：廣東省-珠海市